Une crise peut survenir à tout moment. Êtes-vous prêt à y faire face, à prendre la parole avec clarté, et à protéger votre organisation ?
Chez CriseHelp, nous proposons des formations sur mesure en gestion de crise et media training conçues pour transformer vos équipes en acteurs autonomes, lucides et opérationnels.

✔ En présentiel ou à distance
✔ Formats courts ou immersifs (1h à 5 jours)
✔ Adaptés à vos enjeux : communication, coordination, posture en situation sensible

Objectif : Acquérir des réflexes, des outils et une confiance pour agir et communiquer efficacement en situation de tension.

Échangez avec un expert CriseHelp pour construire votre dispositif sur-mesure.

formation gestion de crise

 Anticiper, parler juste, agir efficacement

Dans une crise, chaque mot compte. Chaque geste pèse.
Notre approche intègre à la fois la stratégie de gestion de crise et la prise de parole en situation tendue. Parce qu’un bon communicant ne s’improvise pas, et qu’une mauvaise réponse peut aggraver la situation.

Nos formations conjuguent :

  • L’analyse des risques et la préparation des scénarios

  • La posture de crise et la gestion des émotions

  • Les techniques de communication face caméra, aux médias, aux élus ou au public

  • L’exercice en conditions réalistes : simulations, jeux de rôle, débriefings

Vous apprenez à incarner un message clair, crédible et cohérent même sous pression.

Formations pour dirigeants, porte-parole, chargés de com’, élus, responsables sécurité…

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Formation gestion de crise sur mesure : flexible, concrète, engageante

Aucune organisation ne ressemble à une autre.
C’est pourquoi nos formations s’adaptent à votre réalité : votre secteur, vos risques spécifiques, votre culture, votre niveau de maturité en gestion de crise.

Nos formats sont modulables :

  • De 1 heure à 5 jours et plus si nécessaire

  • En présentiel, en distanciel ou mixte

  • En intra ou inter-entreprises

  • En français ou en anglais

Nous privilégions l’apprentissage par l’action : mises en situation, cas concrets, scénarios sur-mesure, retours d’expérience, jeux de rôle et coaching individuel.

L’objectif :
Que vos équipes retiennent, pratiquent, reproduisent… et soient prêtes à agir efficacement dès demain.

Chaque module est conçu et animé par un expert terrain : ancien journaliste, cadre de crise, communicant ou opérationnel.

 Pourquoi choisir CriseHelp pour vos formations et média-training?

Parce qu’en situation de crise, vous n’avez pas droit à l’improvisation.
Chez CriseHelp, notre force, c’est l’expérience du terrain : anciens responsables communication, officiers de sécurité civile, experts en gestion de crise, journalistes et formateurs aguerris.

Nous vous offrons :

  • Une approche humaine et opérationnelle : pas de théorie plaquée, mais des outils concrets

  • Un réseau d’experts seniors ayant géré de vraies crises (cyberattaque, accident, crise sanitaire, bad buzz…)

  • Une pédagogie éprouvée : implication, bienveillance, exigence

  • Des résultats visibles : posture renforcée, messages structurés, coordination améliorée

Notre méthode : immersion, adaptation, ancrage.

Notre promesse : faire gagner en réactivité, en assurance et en cohésion.

Notre approche pédagogique

Nos formations en gestion de crise et media training visent à développer des compétences immédiatement mobilisables.
Chaque session est construite pour atteindre des résultats concrets, adaptés à vos priorités.

En fin de formation, vos équipes seront capables de :

  • Identifier et analyser une situation de crise

  • Réagir rapidement en activant les bons dispositifs

  • Structurer des messages clairs et cohérents en situation sensible

  • Tenir une posture crédible face aux médias, aux élus ou aux parties prenantes

  • Agir avec sang-froid, méthode et coordination

  • Capitaliser sur les retours d’expérience pour progresser

Des supports, fiches outils et kits de communication sont remis à chaque participant pour prolonger l’apprentissage.

Des formats modulables et personnalisés

Nos formations s’adaptent à vos besoins : d’une heure à une semaine, en présentiel ou à distance, sous forme de sensibilisation, d’ateliers pratiques, de mises en condition ou de simulations grandeur nature.
Nous constituons des groupes sur mesure pour garantir un accompagnement actif, une dynamique d’échange et une mise en situation efficace. De l’accompagnement individuel à la formation d’un service complet.
Chaque formation peut être adaptée à votre secteur, à vos enjeux et à votre niveau de maturité.

Demander un devis

Pourquoi attendre pour votre formation à la gestion de crise?

  • Une équipe d’experts seniors aguerris à la gestion de crise sur le terrain
  • Une approche humaine, concrète, orientée action
  • Des formats flexibles, adaptables à vos contraintes
  • Des interventions sur le territoire national et international
  • Une capacité à mobiliser vos équipes pour créer une culture de la gestion de crise
  • Un accompagnement complet : de l’audit à la mise en œuvre, jusqu’au test final

Passez à l’action : construisons vos programmes de formation gestion de crise et de média-training

Que vous partiez de zéro ou que vous souhaitiez renforcer l’existant, CriseHelp vous accompagne avec méthode et efficacité.

Demander un accompagnement

Prêt à sécuriser votre organisation ?

Chaque jour d’attente expose votre structure à des risques évitables.
Faites le choix de l’anticipation et de la sécurité.

Prenez rendez-vous avec un expert dès maintenant ou contactez nous sur expert@crisehelp.fr

CriseHelp est un modèle innovant et résilient. Il vous apportera une analyse des risques précise et pertinente afin de renforcer votre gestion de crise. Nous proposons un accès réactif aux professionnels du conseil.

Nos experts et consultants indépendants sont en mesure de vous accompagner de A à Z dans l’évaluation de vos risques pour anticiper les crises.

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FAQs

Voici les réponses aux questions fréquentes sur nos formations en gestion de crise et media training.

Quels sont les objectifs d’une formation en gestion de crise ?

Cette formation vise à anticiper les situations critiques, adopter les bons réflexes et structurer une réponse efficace. Elle renforce la capacité des équipes à protéger l'organisation et à maintenir ses fonctions essentielles.

À qui s’adresse le media training ?

Il s’adresse aux dirigeants, porte-parole, communicants, élus ou toute personne amenée à prendre la parole en situation sensible ou d’urgence, en interne comme face aux médias.

Quels formats de formation proposez-vous ?

Nos formations sont sur mesure : en présentiel ou à distance, d’une heure à une semaine. Elles incluent des apports théoriques, des mises en situation, des exercices pratiques et un accompagnement par des experts terrain.

Quelle différence entre une formation de crise et un media training ?

La formation de crise travaille la stratégie globale et la coordination opérationnelle en cas de crise. Le media training prépare spécifiquement à la prise de parole sous pression, face aux médias ou aux parties prenantes.

Les formations sont-elles finançables ?

Oui, elles sont éligibles au financement par les OPCO, dans le cadre du plan de développement des compétences. Nous vous accompagnons dans les démarches de prise en charge.